河北钢铁集团两公司管理成果获奖

在3月21日召开的全国企业管理创新大会上，河北钢铁集团唐钢公司管理成果"钢铁企业提升成本控制力的资源结构优化"荣获第二十届国家级企业管理现代化创新成果二等奖。此前，该项成果荣获了2013年度全国冶金企业管理现代化创新成果一等奖。

    面对钢铁行业的新变化、新形势，依靠高成本支撑高产量的传统生产组织模式已经不能适应新的发展。因此，唐钢适时提出了"优化资源结构，提高成本控制力"的经营思路，通过对炼铁成本结构的分析和资源结构优化控制要素的研究，确定了资源结构优化是提升成本控制力的重要手段和措施，进而全面了解掌控非主流矿的可用分布，同时强化市场分析，优化资源配置方案，细化非主流矿质量控制流程，以强有力的技术支撑手段做后盾，保证非主流矿的有效使用，并确保了指标的优化。通过创新管理模式，变革内部机制，完善对比分析体系强化质量控制，完善制度保障机制。严格控制各种物料库存，减少资金占用，盘活资金链，确保了生产经营有序进行，实现了从系统优化的角度提升成本控制能力，并达到了行业领先水平。

    又讯河北钢铁集团矿业公司"资源节约综合利用矿山企业建设"管理成果荣获第二十届国家级企业管理现代化创新成果二等奖，实现了该公司在国家级企业管理现代化创新成果奖项上"零"的突破，成为本届全国两家获得该殊荣的冶金矿山企业之一。

    该项成果以科学发展观为指导，按照建设资源节约型和环境友好型社会的要求，高标准制定资源节约与综合利用的规划，多层面深化铁矿石及相关产业链资源整合，多角度开展铁矿石资源节约与综合利用，多渠道对矿山生产废物资源进行有效利用，完善工艺装备提升资源开发能力，改善了矿山及周边区域生态社会环境，保障了企业的稳步发展。该成果探索了低碳、绿色、环保的冶金矿山企业发展路径，实现了资源经济效益、生态效益、社会效益的协调统一，在国内外没有相关经验的情况下创出一条国有矿山企业跨地区、跨矿种、跨所有制整合发展的成功之路，该成果的推广应用对冶金矿山行业具有较强的指导意义和推广价值。