天津某企业招聘信息

天津某企业现根据业务需要，面向社会招聘以下人才：

一、炼钢工程师：

职责描述：

1、参与常规产品的管理工作，包括（新）产品的合同评审，编制（新）产品质量计划、生产工艺并跟踪实施。

2、参与新产品工艺的管理工作，参与对（新）产品在研究与生产过程中的质量控制。

3、参与工艺纪律的执行指导与监督工作。

4、根据产品质量要求，参与制订工艺技术措施并跟踪实施。

5、根据用户对产品质量的要求，参与产品生产工艺改进。

6、参与常规产品的坯、材不合格品进行评审、处置并跟踪落实。

7、参与常规产品质量异议信息、整理归档。

8、参与公司级科研项目及新产品质量攻关项目。

9、参加所属专业编制和修定工艺技术操作规程 。

10、负责新材料在各工序的实验监督工作，统计分析实验过程中技术数据，提供可行性分析报告。

任职条件：

1、冶金工程专业，大专以上学历。

2、中级及以上专业职称。

3、5年以上大型钢铁联合企业炼钢工艺及技术管理经验。

二、轧钢工程师

职责描述：

1、参与常规产品的管理工作，包括（新）产品的合同评审，编制（新）产品质量计划、生产工艺并跟踪实施。

2、参与新产品工艺的管理工作，参与对（新）产品在研究与生产过程中的质量控制。

3、参与工艺纪律的执行指导与监督工作。

4、根据产品质量要求，参与制订工艺技术措施并跟踪实施。

5、根据用户对产品质量的要求，参与产品生产工艺改进。

6、参与常规产品不合格品进行评审、处置并跟踪落实。

7、参与常规产品质量异议信息、整理归档。

8、参与公司级科研项目及新产品质量攻关项目。

9、参加所属专业编制和修定工艺技术操作规程 。

10、负责新材料在各工序的实验监督工作，统计分析实验过程中技术数据，提供可行性分析报告。

任职条件：

1、金属材料、金属压力加工及相关专业，大专以上学历。

2、中级及以上专业职称。

3、5年以上大型钢铁联合企业轧钢工艺及技术管理经验，重点必须有合金钢棒材、高线或中宽带压力加工工艺及技术管理经验。

以上岗位性别不限，年龄不限，薪资待遇面议。

联系人：胡先生   电话：13582539565